PENGANTAR BISNIS INFORMATIKA
1. Profil Perusahaan IBM Indonesia
International Business Machines
Corporation (IBM) adalah sebuah perusahaan Amerika Serikat yang memproduksi dan
menjual perangkat keras dan perangkat lunak komputer. IBM didirikan pada 16
Juni 1911, beroperasi sejak 1888 dan berpusat di Armonk, New York, Amerika
Serikat. IBM adalah perusahaan teknologi informasi terbesar di dunia, dan salah
satu yang terus berlanjut dari abad 19. Dia memiliki teknisi dan konsultan di
lebih dari 170 negara dan laboratorium pengembangan yang berlokasi di seluruh
dunia, di setiap cabang ilmu komputer dan teknologi informasi; beberapa dari
mereka adalah pionir di bidang mulai dari komputer mainframe ke nanoteknologi.
Mesin-mesin dan produk IBM yang sukses adalah Mainframe dengan sistem 370 (pada
tahun 1960-an), IBM PC, AS/400 dan RS/6000 (1980-an), PowerPC CPU (1990-an,
bekerja sama dengan Motorola, – sekarang Freescale).
Dalam tahun-tahun belakangan ini, pendapatan jasa dan konsultasi lebih besar
dari produksi. Samuel J. Palmisano dipilih menjadi CEO pada 29 Januari 2002
setelah memimpin Jasa Global IBM, dan menolongnya menjadi bisnis dengan
“backlog” US$100 miliar di 2004.
Pada 2002 perusahaan ini
menguatkan kemampuan nasihat bisnisnya dengan mengambil alih perusahaan jasa
konsultan tekemuka PricewaterhouseCoopers. Perusahaan ini terus memfokuskan
usahanya di konsultasi jawaban bisnis, jasa dan perangkat lunak, dan juga
menekankan chip harga tinggi dan teknologi perangkat keras. Pada 2004 dia
mempekerjakan sekitar 191.000 teknisi profesional. Yang termasuk 300-400
Teknisi Terkenal dan 50-60 “IBM fellow”, teknisi paling senior.
IBM Research memiliki delapan laboratorium
riset yang terletak di belahan utara dunia, dengan setengahnya terletak di luar
Amerika Serikat. Pegawai IBM telah meraih lima penghargaan Nobel. Di Amerika,
mereka juga mendapatkan empat Penghargaan Turing, lima Medali Teknologi
Nasional, dan lima Medali Sains Nasional, dan juga banyak lagi di luar Amerika.
Pada 1 Mei 2005, divisi PC IBM secara resmi diambil alih oleh perusahaan Lenovo
yang berpusat di Republik Rakyat Tiongkok.
CEO IBM sekarang adalah Samuel J. Palmisano
yang menggantikan Louis V. Gerstner sejak tanggal 29 Januari 2002. Louis V.
Gerstner menjadi CEO IBM selama 10 tahun menggantikan John Ackers yang dipecat
karena hampir membangkrutkan IBM pada tahun 1992. Sebelumnya Louis V. Gerstner
bekerja untuk Nabisco.
2. Visi dan Misi
- Visi
Menjadi perusahaan penyedia layanan IT yang disukai dan dikenal sebagai
penyumbang terbesar untuk kesuksesan klien kami.
- Misi
3. Jenis Jasa atau Barang
Teknologi Informasi dan Komputer yang ditawarkan
Produk dari IBM
mencakup keseluruhan teknologi informasi :
1. Perangkat keras
- Mesin Server
– System P (Server Unix)
– System I (Dulu namanya AS/400)
– System X (Server dengan Prosesor intel/AMD)
- Teknologi penyimpanan (storage)
- Pencetak
§ 2. Perangkat lunak
• DB2: pengelolaan
data
• WebSphere: aplikasi
dan penengah (middleware)
• Tivoli: pengelolaan
sistem dan jaringan
• Rational: pembuatan
aplikasi
• Lotus: kolaborasi
dan portal
§ 3. Pelayanan (service)
• Pelayanan
kelangsungan bisnis
• Pelayanan perubahan
bisnis
• Pelayanan sistem
aplikasi
• Perawatan komputer
• Perawatan perangkat
lunak
4. Ruang Lingkup
Wilayah
Kompleks kantor pusat
IBM terletak di Armonk, Town of North Castle, New York, Amerika Serikat, dengan
luas bangunan 26,300 m2. Kantor ini ditempati IBM sejak tahun 1964. IBM juga memiliki
dua belas laboratorium penelitian di seluruh dunia—Almaden, Austin, Australia,
Brazil, China, Dublin, Israel, India, Tokyo, Watson (New York), Zurich and
Nairobi—dengan Watson sebagai markas pusat divisi riset dan menjadi pusat
pertemuan tahunannya. IBM juga memiliki IBM Scientific Center, Hursley House,
the Canada Head Office Building, IBM Rochester, dan the Somers Office Complex.
Bangunan milik IBM, 330 North Wabash yang didesain oleh Ludwig Mies van der
Rohe mendapatkan Honor Award dari National Building Museum pada tahun 1990.
Dewan Direksi IBM
terdiri dari 14 anggota dan bertanggung jawab terhadap manajemen perusahaan.
Salah satu anggotanya, Cathie Black, mundur pada November 2010. 13 anggota
lainnya adalah: Alain J. P. Belda ’08 (Alcoa), William R. Brody ’07 (Salk
Institute / Johns Hopkins University), Kenneth Chenault ’98 (American Express),
Michael L. Eskew ’05 (UPS), Shirley Ann Jackson ’05 (Rensselaer Polytechnic
Institute), Andrew N. Liveris ’10 (Dow Chemical), W. James McNerney, Jr. ’09 (Boeing),
James W. Owens ’06 (Caterpillar), Samuel J. Palmisano ’00 (IBM), Joan Spero ’04
(Doris Duke Charitable Foundation), Sidney Taurel ’01 (Eli Lilly), and Lorenzo
Zambrano ’03 (Cemex).
Cakupan Wilayah
IBM adalah perusahaan
teknologi informasi terbesar di dunia, dan salah satu yang terus berlanjut dari
abad 19. Dia memiliki teknisi dan konsultan di lebih dari 170 negara dan
laboratorium pengembangan yang berlokasi di seluruh dunia, di setiap cabang ilmu
komputer dan teknologi informasi; beberapa dari mereka adalah pionir di bidang
mulai dari komputer mainframe ke nanoteknologi. Jadi, dapat dikatakan bahwa
cakupan area bisnis IBM sangatlah luas dan hampir tiap negara terdapat
perusahaan IBM.
Di Indonesia sendiri
banyak sekali perusahaan – perusahaan IT yang bekerja sama dengan IBM
Corporation. Menurut situs www-01.ibm.com/software/id/bp/ , terdapat 21
perusahaan yang menjadi partner IBM di Indonesia, antara lain :
1 PT Adicipta Inovasi
Teknologi
2 PT Anabatic
Teknologi
3 PT Andalan Nusantara
Teknologi
4 PT Asimetris Data
Sentosa
5 PT Codephile
Rekadaya Mandiri
6 PT Dua Empat Tujuh
7 PT Hanoman Cendekia
Interaktif
8 PT Interna Prima
9 PT Mitra Infosarana
10 PT. Mitra Integrasi
Komputindo
11 PT Multipolar Tbk
12 PT Multisoft Java
Technologies
13 PT Niagaprima
Pratama
14 PT Optus Solution
15 PT Prisma Global
Solusi
16 PT Pundi Artha
Setia
17 PT Simian
Technologies
18 PT Solusi Integrasi
Utama
19 PT Summitra
Solusindo
20 PT SSK Indonesia
21 PT United
Technologies
5
Jumlah karyawan:
426.750 orang
Penghasilan per
karyawan: US$ 234.000
Perolehan laba per
karyawan: US$ 34.750
IBM merupakan
perusahaan teknologi terbesar ketiga di dunia berdasarkan kapitalisasi pasar,
setelah Apple dan Microsoft. IBM juga merupakan satu dari hanya dua raksasa
teknologi yang masuk daftar perusahaan dengan karyawan terbanyak.
IBM didirikan pada
tahun 1911 dan kini memiliki karyawan yang tersebar di lebih dari 200 negara.
Pada tahun 2009, IBM mengumumkan PHK besar-besaran hingga 10.000 karyawan AS.
IBM dituduh mengalihkan lapangan pekerjaan AS ke Asia dan Amerika Selatan.
Pada tahun 2004, IBM hanya mempekerjakan 9.000 orang di India tapi pada tahun
2010, angka tersebut melonjak ke 75.000. Sebagai perbandingan, tenaga kerja AS
berkurang dari 135.000 menjadi 105.000 di waktu yang sama.
Sepanjang tahun 2005 –
2010, IBM menambah lebih dari 97.000 karyawan di seluruh dunia. Pendapatan
perusahaan per karyawan berkurang US$ 42.000 lebih dibanding tahun 2005, tapi
laba per karyawan naik hingga di atas US$ 10.000 pada periode tersebut.
6. Omset Pertahun
Menurut wikipedia,
survey pada tahun 2011 untuk pendapat per tahun yang diperoleh IBM sekitar US$
106,91 miliar.
Dan, dari surat kabar
online yang terdapat di internet seperti yang terdapat pada : http://www.bisnis.com/m/kinerja-korporasi-keuntungan-ibm-diprediksi-naik-8 yang
di posting pada Jumat, 24 Mei 2013, 09:51 WIB. Diberitakan bahwa produk –
produk dari IBM akan mendapatkan keuntungan yang diprediksi naik 8%. Prediksi
tersebut menyebutkan bahwa keuntungan akan naik menjadi US$3,79 per unit saham
selama periode itu, kecuali untuk beberapa item, dari US$3,51 setahun
sebelumnya. Prediksi itu cocok dengan perkiraan para analis menurut data yang
dikumpulkan Bloomberg.
7. Gaji Pegawai IBM
Berikut adalah gaji rata – rata pegawai IBM yang diterima
menurut http://www.payscale.com :
8. Prinsip Dasar IBM
1. Pasar menjadi tenaga pendorong di balik apapun yang
kita kerjakan
2. Inti bisnis IBM adalah perusahaan teknologi yang
memiliki komitmen tinggi terhadap mutu
3. Ukuran utama dari sukses adalah kepuasan pelanggan
dan nilai bagi pemegang saham
4. Kita beroperasi sebagai organisasi entrepreneurial
dengan birokrasi minimum dan senantiasa fokus pada produktivitas
5. Kita tidak pernah kehilangan focus terhadap visi
strategik
6. Kita berpikir dan bertindak berdasarkan urgensi
7. Karyawan yang hebat dan berdedikasi membuat semuanya
terjadi, terutama bila mereka bekerja secara tim
8. Kita sensitif terhadap kebutuhan karyawan dan
komunitas di mana kita beroperasi
9. Kesimpulan
1. Pemberian kompensasi tinggi untuk menghargai
shareholder
2. Kemampuan bersifat dinamis mendorong kemampuan
eksplorasi pasar dan teknologi mengikuti perkembangan jaman
3. Seorang pemimpin harus mampu memimpin secara fokus
dan mengeksekusi strategi yang sudah direncanakan dengan baik
REFERENSI
[1] http://id.wikipedia.org/wiki/IBM
[2]
http://asriyatno.blogspot.com/2012/10/inilah-10-perusahaan-dengan-jumlah.html
[3] http://id.wikipedia.org/wiki/Daftar_produk_IBM
[4]
http://www.bestibmdeals.com/id
[5]
http://www.bisnis.com/m/kinerja-korporasi-keuntungan-ibm-diprediksi-naik-8
[6]
http://financeroll.co.id/news/news-breaking/526/keuntungan-ibm-naik
[7]
http://www.bimbingan.org/perusahaan-ibm.htm
[8] http://dmaz091292.blogspot.co.id/2013/09/international-business-machines.html
[8] http://dmaz091292.blogspot.co.id/2013/09/international-business-machines.html
[9] http://www.anneahira.com/komputer-ibm.htm
[10] http://kotakpengetahuan.blogspot.com/2011/12/sejarah-ibm.html
[11] http://www.ibm.com/us/en/
[12]http://www.payscale.com/research/US/Employer=International_Business_Machines_%28IBM%29_Corp./Salary
[13]http://www.payscale.com/research/US/Employer=International_Business_Machines_%28IBM%29_Corp./Salary/Job/Software-Engineer
[14]http://sir.stikom.edu/1312/4/BAB_II.pdf
terimakasih artikel ini sangat membantu dan bermanfaat bagi saya, untuk info menarik lainnya kunjungi ini
ReplyDelete